Како постати успешан асистент менаџера бренда?
- Помоћник бренд менаџера је комбинација креативних, аналитичких, маркетиншких и продајних вештина за управљање марком. Крајњи циљ који стоји иза свих активности брендирања које обављају помоћници бренд менаџера је промоција производа и услуга њихове компаније и постала релевантан и вредан бренд. Њихове дужности могу укључивати развој производа и комуникационих стратегија и помагање у одређивању имиџа марке пред купцима. Они су у великој мери који доприносе маркетиншком плану и комуникацијским стратегијама које планира менаџер бренда.
- Они су такође одговорни за истраживање тржишта и анализу потрошача, као и за маркетинг и развој производа свог конкурента, за ажурирање тренутних стратегија као и за успостављање нових циљева. Од њих се захтева да имају добру координацију са продајним тимом, маркетиншким тимом и менаџментом да обавештавају о напретку кампање и добијају повратне информације за утврђивање стратешких промена. Такође могу бити укључени у интеракцију са купцима како би их упознали са производима и услугама које нуде и узели одговарајуће повратне информације како би импровизирали своје будуће стратегије. Стога ћете у овом чланку схватити подобност, потребне вештине, опсег раста, улоге и одговорности и на крају кораке потребне да бисте постали успешан као асистент за менаџера бренда.
Потребна едукација и вештине за помоћника менаџера за брендове
Следи образовање и вештине потребне за помоћника менаџера бренда како следи:
1. Образовање
- Потребна диплома: Бацхелор дегрее. МБА може бити пожељна, али није неопходна.
- Преферирано поље студија: Маркетинг, комуникације или сродне области, попут односа с јавношћу. Курсеви статистике, новинарства и истраживања тржишта су такође корисни.
2. Вештине
- Добра комуникација и презентација: Потребно је да имају снажне комуникационе вештине како би помогли да се развијају стратегије бренда, преносе идеје и да буду ефикасни у образовању купаца о производима / услугама или узимању повратних информација за побољшање њихове стратегије.
- Аналитичка анализа: Аналитика лежи у сржи улоге асистента робне марке. Приликом дизајнирања стратегија, од суштинске је важности анализирати податке о купцима и тржишту како би се помогло у давању препорука и доношењу одговарајућих закључака.
- Креативност: Брендови који остају релевантни својим бренд менаџерима увек откривају нешто ново и креативно. Када стварају нову имовину марке, јасно изражавају своја очекивања, али и остављају простора да креативно размишљају.
3. Крива раста
Опћенито постоје четири кључна нивоа у кривуљи раста:
- Помоћник робног менаџера
- Бренд менаџер
- Директор маркетинга или директор маркетинга групе
- ВП Маркетинг или ЦМО
Улога асистента за менаџера бренда
Испод су различите улоге асистента за менаџера бренда:
1. Помоћник менаџера бренда помаже у изградњи лојалности бренду
Стварање, одржавање и осигурање да је марка препознатљива и вредна за своје купце неке су од главних одговорности. Све у свему, њихов посао је управљање имиџом марке.
2. Помоћник менаџера робних марки помаже у развоју стратегија бренда
Они помажу у развоју дугорочних стратешких планова за нове производе под водством бренд менаџера. Помоћници руководиоца бренда уче да креирају стратегије за јачање логотипа, ознака и спецификација производа и осигуравају да су сви у складу са имиџом марке.
3. Помоћник менаџера бренда помаже у планирању маркетинга
Да би осигурали да је марка успешна, ови менаџери одговорни су за помагање тимовима у развоју изведивих и промишљених маркетиншких планова који покрећу најбољи РОИ.
4. Бранд Манагер помоћник мора извршити истраживање
Истраживање тржишта и анализа купаца један је од основних захтева за асистента за менаџера бренда. Ово је важан фактор за идентификовање тржишних прилика и питања купаца за развој и импровизацију стратегија и промоција које иду у будућности.
5. Помоћник менаџера за робне марке анализира понашање и потребе купаца
Да би разумели понашање и захтеве купаца, помоћници менаџера бренда морају да помогну у одређивању врста производа за којима је тражен. Ово помаже у разумевању шта купци траже у робној марки, што доводи до веће лојалности бранда.
Кључни поени за успешни асистент менаџера робне марке
Испод су неке кључне тачке за успешни асистент менаџера бренда:
1. Претворите податке у аналитичке Приче
Као помоћник менаџера робних марки обрађићете се са тоном података у вези са истраживањем тржишта, прикупљањем података, резултатима анкета, резултатима тржишног удела или резултатима испитивања. Важно је анализирати претворити ове тачке података у релативне препоруке и увидљиве увиде. Морали бисте почети да постављате питања и састављате приче.
2. Водите контролу над пројектима
Како стекнете искуство, менаџери марки ће сносити већину одговорности за кампање. Дакле, полако навикавајте на предузимање иницијатива. Такође, како сазревате, почните да гурате своје сопствене идеје у систем и креирајте сопствену листу пројеката. Започните самостално стварати паметне одлуке и комуницирајте и разговарајте о тим идејама са шефом.
3. Нека се то догоди преко других
Уместо да једноставно управљате корацима пројекта, пронађите начине да сваки пројекат учините бољим, бржим или постигне значајније резултате. Утврдите слабости и уска грла и најбоље искористите друге људе у тиму да то постигнете. Инспиришући и мотивишуће људе да дају своје најбоље идеје, уложе најбоље напоре и пруже најбоље дело.
4. Говорите да оспорите стратегију
Да бисте прешли на следећи ниво, навикните се да изазивате тренутни скуп ствари и почните да постављате питања. Оспоравајте тренутну стратегију осигураћете да схватите опсег побољшања исте. Увек задржите капу за размишљање и будите сигурни у своје стратешке мисли.
5. Будите одговорни за свој рад
Одговорност мора бити први корак до власништва и раста. Ово шаље снажан сигнал да сте спремни да предузмете следећи корак и постанете Бранд Манагер. Требали бисте имати чаролију да пронађете прави баланс мотивишући свој тим да пружи све од себе и знајући када да уђете и саветујете где ствари иду по злу. Држите се изнад временских рокова и водите своје пројектне тимове. Будите оријентисани на акцију и решење. Будите главна тачка комуникације за све чланове тима, и заједно са тим стварима, обавестите свог менаџера.
Закључак
Закључно, асистент бренд менаџера је лице бренда који ради на свим корацима, од концептуализације производа / услуга до задовољства купаца и повратних информација. Помажу обликовању јавног имиџа своје компаније и њених производа и услуга кроз стратегије брендирања.
Препоручени чланци
Ово је водич за помоћника за менаџера бренда. Овдје смо расправљали о томе како постати успјешан асистент за менаџера бренда и потребно образовање и вјештине. Можете и да прођете кроз друге наше предложене чланке да бисте сазнали више -
- Активности управљања временом
- Принципи управљања пројектима
- Управљање пројектима са Гантт Цхарт-ом
- Пројецт Сцопе Манагемент