Интервју је вештина продаје себе на такав начин да можете да нагласите своје снаге и да прикријете своје слабости. Не, није неистина да сакријете које сте слабости имали. Ако их наведете интервјуеру, једино што би она видела су ваше „потребне побољшања“. Дакле, морате се више фокусирати на своје снаге и без обзира на то што слабости или недостатке осећате да морате, тактички морате да управљате.
Цандор је лепа реч када разговарамо о интервјуу, јер ствара хармонију између саговорника и анкетара. Али иако све искрено изражавате, постоје одређене ствари које на анкетару могу повући црвену заставу. Дакле, увек је боље имати на уму њих и не рећи им чак и док искрено делите свој профил и свој лични и професионални живот са саговорником.
Желимо да на било ком интервјуу наступите максимално. Зато вам доносимо ствари које су вам важне док сте у соби за разговоре, али можда сте мислили онако како би требало. Дакле, ево 8 ствари које не би требало да кажете анкетару без обзира колико искрено делите себе с њим. А такође ћемо разговарати о томе како можете то камуфлирати говорећи одређене ствари.
Ствари које никад не кажете саговорнику;
-
Нисам укључио овај посао, јер сам га урадио само накратко
Никада то не кажите у соби за интервјуе. Ако нас питате зашто, рекли бисмо да овим изговором доказујете испитивачу да нисте поуздани за посао који нуди и на тај начин, без обзира колико сте вешти, не можете да напредујете и да то добијете посао. Интервјуер је прво лице компаније. И прво ће размишљати о својој компанији, уместо да вас занима. Штавише, анкетар се плаћа како би заштитио своју компанију и њен интерес, а не ви или ваша искрено изражена само предаја. Дакле, ви такође морате да размислите о сопственом интересу. Ту сте да бисте добили посао, а не да бисте импресионирали или се спријатељили са анкетером. Будите професионални и делите само тај део онога што је апсолутно неопходно. Глупите остало, чак и ако вам излази из уста.
У овом случају, ако постоји јаз који се не спомиње и знате да сте радили посао током краћег времена, једноставно сачекајте да анкетар постави питање о јаз. Не морате ништа да кажете без да питате. Ако он / он пита једноставно реците да вам је требало времена да се припремите за тадашње интервјуе или реците нешто попут физичке болести. Али будите сигурни да никада нисте споменули праву истину ни на једном свом профилу - Фацебооку, Твиттеру, Линкед-Ин-у и другде. Ако сте икада споменули да сте радили кратко време, бићете ухваћени.
Увек је добро не лагати. Стога, све што је потребно напоменути, спомињте у свом животопису тако да вам не треба лагати.
-
Хтео бих да постанем _________ (нешто што није усклађено са послом за који сте се пријавили)
Ако то кажете, осуђени сте. Ко жели да регрутујете некога чији су снови нешто друго? Ако се пријављујете за позицију писца садржаја и звучника који желите да постанете професор, ко ће вас одабрати за посао? Нико неће. Дакле, пазите на ово. Сви људи нису вам летивци из снова и баш их не занимају ваши снови.
Постоји пуно анкетара који вам могу рећи да требамо знати ко желите бити и то је све што желимо знати како бисмо вас смјестили у одговарајуће стање; али немојте бити заробљени у томе. То говоре јер желе знати истину а не нешто оштро.
Знајте да имамо два мозга. Један је неокортек који је одговоран за логику, а други је лимбички мозак, мозак који контролише ваша осећања. Дакле, регрутори који вам постављају ову врсту питања упућују на ваш лимбички мозак. И без да то схватите, делите свој стварни осећај и погађате у чему сте заробљени.
Кад вам се постави такво питање, размислите шта можете бити држећи овај тренутни посао и унапријед припремите шта требате да кажете. Можда би требало да кажете нешто попут: "Верујем да када ноћу седнемо у аутомобил, једино што можемо да видимо је још 2, 5 инча; па управо сада то желим да видим и желим да научим колико могу и желим да се истегнем колико могу. Надам се да ћу стићи на своје сањско одредиште, јер одабиром да се посветим овом послу, у свом срцу знам да је то прави правац. ”Ако то кажете, регрут не би могао ништа рећи и трик је користи да не би радило на теби.
-
Од сада седим за интервју у разним областима
Јеси ли луд? Рећи анкетару да немате јасноћу? Видети да је сврха анкетара да одабере кандидата који ће остати неко време у компанији и не отићи и отићи у другу компанију на други посао. Испитаници мрзе раднике који траже посао. Све што желе је добити здрав повраћај улагања избором вас. Ако не виде да постоји могућност да добијете добру РОИ одабиром вас, неће.
Дакле, никада не кажите шта радите у свом професионалном животу, поготово када дајете интервјуе у различитим областима. Разумијемо да ако сте свјежији и збуњени сте што вам каријера најбоље одговара, морате направити неке пробе и погрешке. Ништа није у реду. Али, немојте то показати испитивачу. Ако вас пита за било који други интервју који дајете или не, реците му / јој да се фокусирате на то поље и осећате се као да сте одговарајући за то поље јер верујете да имате све квалитете требало би напредовати у овој области. И лупите! анкетари вам више немају шта рећи о томе.
-
Желим да се брзо померим
Имати амбицију уопште није лоше. Али ако разумете шта анкетар жели од свог идеалног кандидата, „Желим брзо да се кренем“ нису фразе које желе да чују. Јер ако тако кажете, осећали би да желите да растете брже, тако да нећете бити стабилни и ако његова компанија не буде у могућности да обезбеди раст који тражите, напустите посао и потражити још један. А то би драстично утицало на производњу компаније (посебно ако је у питању важна позиција). Дакле, никад не изражавајте амбицију испред анкетара. Можда постоји још један разлог, али врло је суптилан што нећете моћи да дешифрујете увек. Кад нешто изговорите, понекад се регрутовач / анкетар који можда заузима важно место осећа угроженошћу да се можете брзо пребацити на његово / њено место. И погодите шта делује од тог страха и никада вам неће дати посао и назваће вас "претерано самоувереним" или "претерано амбициозним".
У најбољем случају можете рећи попут: „Желим да расте и растежем се колико год могу и видим да би ми овај посао могао пружити простор за раст.“ Ако то кажете, искрено се изражавате, али скривате нешто што не треба да се каже пред саговорником.
-
Немам референце
Ужасна изјава за разговор саговорником!
Интервјуер никад неће бити задовољан само вама и вашим ријечима. Зато постоји протокол за позадинску проверу да ли је та позиција кључна за компанију. Зато им требају људи који могу да потврде ваше порекло. Ако то кажете саговорнику, то значи да нема начина да ваше изјаве буду верификоване, па ако су то кључне позиције, ваше шансе за избор су врло нејасне.
Па шта да радите ако заиста немате референце? Или претпоставимо да сте свежији?
Прво, не изговарајте то унапред. Интервјуер вас може питати о људима који вас познају и вашој припадности. Замислите најмање 3 имена пре него што уђете у собу за разговоре.
Ако сте свежији, смислите три професора који би волели лепо да разговарају о вама. Ако сте некако искусни, требали бисте познавати некога с ким сте радили. Будите опрезни док у образац за пријаву уписујете имена препоруке. Проверите да ли су поуздани и да би волели да што више лепо говоре о вама. Запамтите, анкетари ће другима вјеровати више него што кажете о себи.
-
Мој ранији посао је био ужасан
Никада то немојте рећи испитивачу. Зашто? Јер је то грозна изјава! Прво, кад то изговорите, морате да објасните и да треба да радите лоше у вези са својим претходним послодавцем. Али анкетар може знати само за ваше речи. Друга страна је скривена од њега. Па, како би могао да верује да је све што говорите истина? Можда сте особа са којом је веома тешко сарађивати или можда имате нереална очекивања од посла или од шефа.
Дакле, ако заиста сматрате да сте у свом ранијем послу правилно радили свој посао и нема места да ишта учините по том питању, преформулишите га на овај начин - „Мој претходни посао је био добар. Била сам узбуђена. Учинио сам све што сам могао. И моја картица за перформансе такође је то исто приказивала. Али тренутно оно што тражим је ово (говорите о позицији за коју сте се пријавили), јер верујем да у мом претходном профилу посла постоје одређена ограничења. “
Уметност је да се то изговори, али што је суптилније могуће, тако да чак и анкетар зна шта говорите, у његовом уму би се сумњала да ли је оно што је разумео тачно или не. А знате да ћете увек добити користи од сумње ако заиста будете добри у свом послу.
-
На универзитет се пријављујем следећег лета
Колико год обично звучало, анкетари желе да људи који би желели да остану у компанији најмање више од годину дана! Ако не, како би онда трошкови запошљавања постали довољни и како би компанија имала користи од покретања запошљавања?
Нема проблема са образовањем. Али немојте претити саговорника фразама попут: „Учланит ћу се на универзитет у овој години“, а посебно ако је то редовни курс. Ако сматрате да ћете моћи да управљате послом током свог редовног студија, увек је боље да о томе ништа не кажете током интервјуа. Ако ово желите да поделите, изговорите то након што будете изабрани и изговорите то са сигурношћу да ћете задржати јасну разлику између свог рада и студија и да студирање неће ометати ваш рад ни по коју цену. Дакле, не разговарајте о свом образовању током интервјуа да бисте били сигурни.
-
Чекам да ме неко покупи
Интервјуери желе људе који су самопокретачи и који својим поступцима могу створити руцкус. Не воле реактивне људе који чак чекају да га неко покупи. Чак и ако је то истина, а ви сте из конзервативне и заштићене породице, замолите родитеље или супруга да вас одведу од места за разговор.
Не желите да покажете свом потенцијалном шефу да вам треба неко ко ће вас покупити и потребан вам је неко ко ће донети вашу одлуку. Створиће погрешну слику у њиховом уму. Умјесто да разговор заврши, реците "хвала" рецепционеру и отиђите одатле. Одмакните се од локације и повежите особу која ће вас покупити са места за разговор и замолите их да дођу негде друго.
Први утисак је све и ако нећете моћи да створите први утисак који ће се показати проактивним, одговорним и самопокретачима, вероватно нећете моћи добити посао који желите.
Наведене су фразе које би требало да избегавате по сваку цену. Схваћате да су чак и многе варијације ових фраза такође способне убити ваше снове о проналажењу посла. Обратите пажњу на то и схватите где бисте могли да се оклизнете и припремите добро. Ако обратите пажњу на детаље, у разговору ћете увек радити добро.